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人才战略
欢迎您关注北京合美饲料有限公司!在应聘之前,请您详细阅读本须知:
     一、基本条件要求:
     1、认同公司诚实守信、团结互助、创新进取、务实高效的企业文化;
     2、具有较强的使命感、责任感,知感恩、懂回报;
     3、具有高尚的品德,宽广的胸怀,吃苦耐劳的精神;
     4、具备良好的职业道德,工作认真、扎实肯干的良好心态。
     二、确定应聘岗位:
  请详细阅读招聘岗位信息,根据自身专长、求职意向,从招聘信息中选取适合自己的职位。
     三、简历填写及投递:
     1、有意应聘者请下载《合美公司应聘登记表》,逐项填写并注明应聘岗位,将填写后的表格以附件形式发送至邮箱(职能岗位:XXX_XXX@126.com;营销岗位:XXX_XXX@126.com),或直接参加我们的举办的招聘会。
     2、联系电话:请尽量填写自己的手机号码,便于第一时间联系您;
     3、学习和接受培训情况:须从最高学历或最近时间接受的培训依降序填起;
     4、工作经验或实践经历:须从最近的工作时间依降序填起;
     5、家庭情况及主要社会关系:请填写父母、兄弟姐妹或配偶、子女信息;
     6、所有个人资料必须真实无误, 如有虚假信息,将会被取消应聘资格。
     四、面试:
     公司收到简历后,经审查符合条件者,将在两周内予以回复,具体面试时间另行通知。
     五、报到及劳动合同的签订:
     1、报到时请携带本人学历证书、身份证、及复印件各一份;三张一寸彩色免冠照片; 
     2、合同签订:自报到之日起签,首签期限为三年。
     六、试用期:
     新员工入职,试用期为三个月。试用期内表现优秀者,可提前转正。
     七、培训:
     1、集团将统一在学院组织新员工入司培训,培训内容主要包括企业文化、饲料知识、猪类知识(营销另含营销技法等)等;
     2、培训结束后,公司将在试用期内安排新老员工结对师徒带教;
     3、学院提供系统内外培训。
 
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